
Kandidat
It, læring og organisatorisk omstilling
På kandidatuddannelsen i IT, læring og organisatorisk omstilling lærer du at skabe digitalt baseret udvikling og forandring i organisationer og uddannelsesinstitutioner. Du får en kreativ IT-uddannelse, hvor du bl.a. kommer til at arbejde med design og læring.

Kandidat
It, læring og organisatorisk omstilling
På kandidatuddannelsen i IT, læring og organisatorisk omstilling lærer du at skabe digitalt baseret udvikling og forandring i organisationer og uddannelsesinstitutioner. Du får en kreativ IT-uddannelse, hvor du bl.a. kommer til at arbejde med design og læring.
Om uddannelsen
Kandidatuddannelsen i IT, læring og organisatorisk omstilling er for dig, der gerne vil arbejde innovativt med digitale teknologier. Hvis du er nysgerrig på at finde muligheder i sociale medier, digitale læringsplatforme, IT i organisationer, virtuelle verdener eller læringsspil i undervisningssammenhænge – så er denne kandidat skræddersyet til dig.

Nye kandidatmuligheder
Vi forventer, at du fra 2028 kan læse denne kandidatuddannelse som en toårig kandidatuddannelse (fuldtidsstudie, 120 ECTS) og som en treårig erhvervskandidatuddannelse (første år fuldtid og herefter to års deltidsstudie i kombination med relevant beskæftigelse).
AI-Studievælger
Uddannelsens opbygning
Semesteroversigt
Praktik og udlandsophold
Vil du på udlandsophold?
Aalborg Universitets Internationale Kontor har mange års erfaring med at sende AAU-studerende på studie- eller praktikophold i udlandet, og du har mulighed for at søge AAU-legater via kontoret.

Kompetencer og jobmuligheder
Som færdiguddannet kan du komme til at arbejde som designer af læringsmidler, pædagogisk it-konsulent, digitaliseringsekspert, projektleder eller underviser inden for uddannelsessystemet.
Der vil være gode muligheder for ansættelse i både offentlige og private virksomheder, ligesom du vil kunne ansættes i jobfunktioner inden for omstilling af uddannelsessystemer.
Jobfunktioner
Du kvalificerer dig til...
- at varetage jobfunktioner inden for it og læring
- at arbejde med organisatoriske omstillings- og læreprocesser med særligt henblik på brug af it. Arbejdet kan finde sted i mange typer organisationer, virksomheder og institutioner
- at varetage jobfunktioner i relation til udvikling og gennemførelse af it-integrerende efter- og videreuddannelse samt undervisning.
Eksempler på jobtitler
- Projektleder
- Pædagogisk it-konsulent
- E-læringskonsulent
- Læremiddeldesigner
Du opnår en bred vifte af kompetencer
- Innovationskompetencer med henblik på udvikling, digitalisering, forandring og innovation af organisationer
- It-didaktiske designkompetencer
- Proces- og projektledelseskompetencer
- Interkulturelle kompetencer
- It-integrerende undervisnings- og vejledningskompetencer
- It-produktions- og brugerkompetencer
Udvikling af formidlingskompetencer
IT, læring og organisatorisk omstilling giver dig gode muligheder for at udvikle dine kompetencer i videndeling og formidling med digitale medier. Der lægges vægt på brug af mange forskellige læringstilgange, fx i form af sociale medier.

